在子午嶺和南梁紅色熱土交織的天地間，有一抹身影始終與青山為伴、與綠樹同行，他就是華池林管分局南梁林場黨支部書記張東。這片曾見證過革命烽火的土地，不僅孕育了不屈的紅色精神，更滋養(yǎng)著代代林草人的護(hù)綠初心。作為生于林區(qū)、長于林區(qū)的“林二代”，張東從1994年踏上林業(yè)崗位起，便將父輩的護(hù)林情懷與南梁的紅色基因融入血脈，以31年的堅(jiān)守與奮斗，在黃土高原的綠色畫卷上，續(xù)寫著屬于新時(shí)代林草人的擔(dān)當(dāng)與榮光。

扎根林海三一載，初心如磐護(hù)青山

1994年寒冬，剛滿23歲的張東帶著對(duì)林業(yè)事業(yè)的憧憬，走進(jìn)了子午嶺深處的林場。從最初的生產(chǎn)工人到后來的林場管理者，崗位在變，但他“以場為家”的堅(jiān)守從未改變。31年來，他的足跡遍布林場的每一道山梁、每一片林地——春日里，他頂著風(fēng)沙指導(dǎo)幼苗栽植；盛夏時(shí)，他冒著酷暑巡查苗木生長；深秋季，他踏著寒霜規(guī)劃來年造林藍(lán)圖。作為一名共產(chǎn)黨員，張東始終將政治理論學(xué)習(xí)擺在首位。他深學(xué)細(xì)悟習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想，特別是習(xí)近平生態(tài)文明思想，把“綠水青山就是金山銀山”的理念轉(zhuǎn)化為造林護(hù)林的實(shí)際行動(dòng)。在他的筆記本上，密密麻麻記錄著黨的二十大精神要點(diǎn)、林業(yè)政策解讀，更寫滿了對(duì)每一片林地的管護(hù)計(jì)劃、每一批苗木的培育方案。這份扎根一線的執(zhí)著，不僅讓他練就了“特別能吃苦、特別能奉獻(xiàn)”的作風(fēng)，更讓他成了子午嶺林海中最可靠的“守綠人”。

深耕育苗研技術(shù)，匠心培育“優(yōu)質(zhì)苗”

“造林先育苗，育苗靠技術(shù)”，這是張東常掛在嘴邊的話。剛接觸育苗工作時(shí)，為了掌握油松容器苗培育技術(shù)，他連續(xù)一個(gè)月泡在苗圃里，白天觀察苗木生長，晚上查閱《造林學(xué)》《苗木培育技術(shù)》等專業(yè)書籍，甚至跑到周邊林場向老技術(shù)員“拜師學(xué)藝”。如今，他早已從當(dāng)年的“門外漢”，成長為林場里公認(rèn)的“育苗專家”。在育苗管理上，張東有著自己的“精準(zhǔn)方法論”：他根據(jù)國土綠化需求調(diào)整苗木結(jié)構(gòu)，形成“針葉樹與闊葉樹搭配、鄉(xiāng)土樹與引進(jìn)樹互補(bǔ)、綠化苗與經(jīng)濟(jì)苗兼顧”的培育模式，既保證了造林用苗的質(zhì)量，又拓寬了苗木的應(yīng)用場景；他推行“分類管護(hù)法”，對(duì)油松、白皮松等容器苗精細(xì)化管理，對(duì)刺槐、沙棘等闊葉苗科學(xué)調(diào)控水肥，大幅提升了苗木成活率；他還建立了苗木動(dòng)態(tài)臺(tái)賬，從起苗、分級(jí)到存儲(chǔ)、運(yùn)輸，每個(gè)環(huán)節(jié)都有詳細(xì)記錄，讓育苗工作全程可追溯。在他的帶領(lǐng)下，近年來累計(jì)培育各類苗木超3000萬株，40余種苗木不僅滿足了本地造林需求，還支援了周邊縣區(qū)的綠化工程，成為慶陽林草產(chǎn)業(yè)中的“優(yōu)質(zhì)苗源地”。

實(shí)干攻堅(jiān)造林海，科學(xué)造林見實(shí)效

“造林不是簡單的‘種樹’，而是要‘造好林、造活林’”，這是張東從事造林工作多年的深刻感悟。在推進(jìn)大規(guī)模國土綠化行動(dòng)中，他始終堅(jiān)持“科學(xué)規(guī)劃、嚴(yán)格管理”的原則，把每一項(xiàng)造林工程都打造成“精品工程”。項(xiàng)目啟動(dòng)前，他會(huì)帶領(lǐng)技術(shù)團(tuán)隊(duì)翻山越嶺開展外業(yè)調(diào)查，根據(jù)土壤類型、海拔高度、氣候條件確定造林樹種——在干旱山坡優(yōu)先種植耐旱的沙棘、檸條，在土層深厚的溝谷培育速生的楊樹、刺槐，真正做到“因地制宜、適地適樹”。施工過程中，他既當(dāng)“指揮員”又當(dāng)“監(jiān)督員”：從工程招標(biāo)選擇優(yōu)質(zhì)施工隊(duì)伍，到現(xiàn)場指導(dǎo)工人規(guī)范栽植，再到組織督查小組巡回檢查，每個(gè)關(guān)鍵環(huán)節(jié)他都親自把關(guān)。有一次，他在檢查退耕還林項(xiàng)目時(shí)，發(fā)現(xiàn)部分地塊苗木栽植深度不夠，當(dāng)即要求施工隊(duì)返工，并親自示范正確的栽植方法，直到所有苗木都達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)。31年來，張東帶領(lǐng)干部職工累計(jì)造林綠化面積達(dá)10萬畝。如今，曾經(jīng)的荒山坡變成了郁郁蔥蔥的林海，不僅改善了當(dāng)?shù)厣鷳B(tài)環(huán)境，更成了子午嶺生態(tài)屏障的重要組成部分。

心系職工辦實(shí)事，溫情凝聚“林場情”

“林場是個(gè)大家庭，職工的事就是我的事”，張東始終把職工的冷暖掛在心頭。南梁林場的管護(hù)站大多地處偏遠(yuǎn)，生活條件艱苦，他每隔一段時(shí)間就會(huì)帶著米面油等生活用品去看望護(hù)林員，聽他們聊工作中的難題、生活中的困擾。有一次，他發(fā)現(xiàn)某管護(hù)站冬季取暖設(shè)備老舊，當(dāng)即協(xié)調(diào)資金為管護(hù)站更換了新的取暖爐；得知部分職工因子女上學(xué)距離遠(yuǎn)而發(fā)愁，他又主動(dòng)聯(lián)系當(dāng)?shù)貙W(xué)校，幫助解決入學(xué)問題。在林場管理中，張東從不搞“一言堂”。每次制定造林計(jì)劃、分配工作任務(wù)前，他都會(huì)召開職工座談會(huì)，聽取大家的意見建議；遇到技術(shù)難題時(shí)，他會(huì)組織技術(shù)骨干共同研究解決方案。在他的帶動(dòng)下，南梁林場形成了“心往一處想、勁往一處使”的良好氛圍，干部職工的工作積極性和歸屬感大幅提升。從青春年少到兩鬢微霜，張東把31年的時(shí)光都獻(xiàn)給了子午嶺的林海。他先后多次被評(píng)為“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”“先進(jìn)工作者”，2012年被慶陽市人民政府授予天然林保護(hù)工程一期建設(shè)“先進(jìn)個(gè)人”稱號(hào)，2024年在推進(jìn)大規(guī)模國土綠化、植樹造林中成績卓著，被甘肅省人力資源和社會(huì)保障廳、甘肅省林業(yè)和草原局、甘肅省綠化委員會(huì)辦公室授予甘肅綠化獎(jiǎng)?wù)?。這些榮譽(yù)的背后，是他對(duì)林業(yè)事業(yè)的無限熱愛，是他對(duì)綠水青山的執(zhí)著守護(hù)。

如今，站在新的起點(diǎn)上，張東依然保持著當(dāng)年的熱情與干勁。他說：“只要身體允許，我就會(huì)一直守著這片林海，看著它越來越綠、越來越茂盛?！边@樸素的話語，正是一位林二代對(duì)子午嶺最深沉的承諾，也是一位林草先鋒對(duì)綠色事業(yè)最堅(jiān)定的堅(jiān)守。