慶陽網(wǎng)訊（慶陽融媒記者 白勇濤）近年來，鎮(zhèn)原縣孟壩鎮(zhèn)以樹黨建品牌和創(chuàng)新機(jī)制為抓手，推動(dòng)非公黨建上水平上臺階，賦能非公企業(yè)發(fā)展。目前，該鎮(zhèn)創(chuàng)新打造的“星火先鋒”非公黨建品牌和配套實(shí)施的黨建“16632”工作機(jī)制，有效破解了非公黨建“有形覆蓋易、有效覆蓋難”的問題，為鎮(zhèn)域經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展注入了強(qiáng)勁動(dòng)能。

聚焦品牌引領(lǐng)，孟壩鎮(zhèn)精心培育“星火先鋒”非公黨建品牌，通過集中學(xué)習(xí)、專題研討、線上平臺學(xué)習(xí)與線下專家講座相結(jié)合等方式，強(qiáng)化非公黨員政治理論武裝，確保黨的先進(jìn)思想在企業(yè)中落地生根。實(shí)施“先鋒結(jié)對成長”計(jì)劃，建立黨委委員與非公企業(yè)“一對一”結(jié)對、黨建指導(dǎo)員常態(tài)化下沉機(jī)制。大力開展“雙培雙帶”，把企業(yè)人才培養(yǎng)成黨員，把黨員培養(yǎng)成業(yè)務(wù)骨干，組織黨員與普通員工結(jié)對幫扶，在工作技能提升和思想、生活上給予指導(dǎo)，有效激發(fā)員工內(nèi)生動(dòng)力，壯大企業(yè)核心力量。

同時(shí)，以聯(lián)合黨支部為核心樞紐，搭建非公企業(yè)聯(lián)合體平臺。聚焦項(xiàng)目合作、市場開拓、技術(shù)創(chuàng)新等關(guān)鍵領(lǐng)域，建立“信息互通、資源互享、難題共解”的聯(lián)動(dòng)機(jī)制，推動(dòng)成員企業(yè)在黨建引領(lǐng)下深化協(xié)作。立足鎮(zhèn)域?qū)嶋H，開展“服務(wù)惠民行動(dòng)”，精準(zhǔn)對接企業(yè)用工需求和群眾就業(yè)意愿，積極協(xié)調(diào)金融機(jī)構(gòu)，為企業(yè)爭取發(fā)展資金，持續(xù)優(yōu)化營商環(huán)境，吸引嵩豪制衣、彤越電子等一批小微企業(yè)成功入駐。

為有效支撐“星火先鋒”非公黨建品牌落地生根，孟壩鎮(zhèn)探索建立了黨建“16632”工作機(jī)制，實(shí)現(xiàn)黨群工作與企業(yè)發(fā)展同軸運(yùn)轉(zhuǎn)、同步推進(jìn)。“16632”工作機(jī)制即“1”核引領(lǐng)，建強(qiáng)1個(gè)非公企業(yè)聯(lián)合黨支部，選優(yōu)配強(qiáng)支部班子，作為領(lǐng)導(dǎo)核心，統(tǒng)領(lǐng)轄區(qū)6家非公企業(yè)的黨建工作；“6”聯(lián)聚力，建立6名鎮(zhèn)黨委成員分別聯(lián)系6家非公企業(yè)制度，強(qiáng)化頂層指導(dǎo)和資源傾斜，同步選派優(yōu)秀黨建工作指導(dǎo)員，深入企業(yè)車間一線，摸實(shí)情、解難題、促規(guī)范，確保黨的方針政策精準(zhǔn)直達(dá)；“6”家暖心，建成“黨員之家”4個(gè)、“工會之家”6個(gè)、“婦女之家”6個(gè)，增強(qiáng)員工對企業(yè)的歸屬感和企業(yè)的凝聚力；“3”基同筑，著力創(chuàng)建黨員之家、工會之家、婦女之家3個(gè)基礎(chǔ)陣地，使之成為組織、凝聚、服務(wù)黨員職工群眾的主平臺；“2”步同步，黨群組織與經(jīng)營組織同步組建，黨群工作與企業(yè)發(fā)展同步推進(jìn)。

“星火先鋒”非公黨建品牌引領(lǐng)與黨建“16632”機(jī)制保障，有力促進(jìn)了非公企業(yè)黨建工作和企業(yè)自身發(fā)展，在服務(wù)發(fā)展、惠及民生方面成效顯著。黨組織從“有形覆蓋”穩(wěn)步邁向“有效覆蓋”，“三會一課”等制度規(guī)范落實(shí)，黨員教育管理線上線下融合深化，“聽黨話、感黨恩、跟黨走”成為非公企業(yè)員工的思想共識和行動(dòng)自覺。通過筑牢“紅色堡壘”、激活“紅色引擎”，將黨的政治優(yōu)勢、組織優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為企業(yè)的發(fā)展優(yōu)勢。嘉仕乳業(yè)、金麥園等本地就業(yè)工廠實(shí)現(xiàn)擴(kuò)規(guī)提質(zhì)，訂單穩(wěn)定增長；嵩豪制衣以孟壩鎮(zhèn)為中心，向臨涇、太平等周邊鄉(xiāng)鎮(zhèn)輻射建廠，形成集群效應(yīng)，有效破解發(fā)展瓶頸，提升整體效能。非公企業(yè)成為吸納就業(yè)、促進(jìn)增收的主力軍，累計(jì)為農(nóng)村群眾提供就業(yè)崗位800余個(gè)，開展技能培訓(xùn)600人次，員工人均月收入3000元以上。